ব্যবস্থাপনা

সাংগঠনিক চার্টগুলি ("ORG চার্টস") একটি কার্যকর ব্যবসায়িক সরঞ্জাম যা একটি সংস্থার স্টাফিং অর্ডারকে চিত্রিত করে। সাধারণভাবে একটি অনুক্রমিক বিন্যাসে চিত্রিত, ORG চার্টগুলি কোন সংস্থায় কী করে তা চিহ্নিত করে, কোনও সংস্থায় কতজন কর্মচারী কাজ করে এবং কমান্ডের চেইন কী তা সনাক্ত করতে সহায়তা করে। এই তথ্য ...

একটি পাল্টা সুপারভাইজার কার্যকরভাবে যোগাযোগ, পরিচালনা এবং নেতৃত্ব দিতে সক্ষম হতে হবে, জবাবদিহিতা, এবং তারা নেতৃত্বে শ্রমিকদের ক্রমাগত উন্নতি। এটি করার জন্য, তারা সাধারণ নেতৃত্ব দক্ষতা এবং তারা যে কাজের জন্য কোম্পানির ব্যবসায়িক অনুশীলন উভয় ক্ষেত্রেই জ্ঞানীয় হতে হবে। এটা তাদের কাছেও গুরুত্বপূর্ণ যে তারা ...

কর্মক্ষেত্রে বৈচিত্র্য প্রবর্তনের সাথে, সমানতা অদৃশ্য। আর কর্মক্ষেত্রটি এমন স্থান যেখানে "আমাদের" এবং "তাদের" স্পষ্টভাবে সংজ্ঞায়িত করা হয় না; জোকস পরিবর্তিত হয়, অফিসে একাধিক ভাষা শোনা যায়, আপনি ম্যানেজার থেকে সচিবকে তার যৌনতা, শারীরিকভাবে র্যাম্পের জন্য বলতে পারেন না ...

একটি প্রকল্প চার্টার আনুষ্ঠানিকভাবে একটি প্রকল্প স্বীকৃতি দেয় যে নথি। প্রকল্পের চার্টারটি প্রকল্প পরিচালককে সম্পদ ব্যবহার এবং প্রয়োজনীয় হিসাবে বরাদ্দ করার অধিকার দেয়। এর ফলস্বরূপ, এটি সাধারণত সুপারিশ করা হয় যে প্রকল্প ব্যবস্থাপককে যত তাড়াতাড়ি সম্ভব সনাক্ত করা এবং বরাদ্দ করা হবে ...

আইএসও 9 001 সার্টিফিকেশন আইএসও 9 001: ২008 এর একটি কোম্পানির সম্মতি প্রদর্শন করে, যা স্ট্যান্ডার্ড অর্গানাইজেশন ফর স্ট্যান্ডার্ডিকেশন দ্বারা প্রকাশিত নির্দেশিকাগুলির একটি সেট। এই মান মানের ব্যবস্থাপনা একটি দর্শন রূপরেখা। ভাল প্রয়োগ করার সময়, অনুশীলনগুলি ত্রুটি-মুক্ত পণ্য বা পরিষেবাদি ফলন করে এবং এর ফলে উচ্চতর হয় ...

স্প্যানসার জনসন 1998 এর বইয়ে "আমার পনির কে সরানো হয়েছে ?," চীনের পরিবর্তনের সাথে মোকাবিলা করে কিভাবে ভিন্নভাবে তা আবিষ্কার করতে রূপক রূপে পনির ব্যবহার করে। ব্যবসা কর্মচারীদের ঠিকানা পরিবর্তন এবং চাপ সাহায্য করার জন্য গল্প দ্বারা গল্প ব্যবহার করা হয়েছে। আসলে, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে শ্রম বিভাগ এই বইটির তালিকা হিসাবে তালিকাভুক্ত করেছে ...

একটি সুসংহত কর্মক্ষমতা ব্যবস্থাপনা সিস্টেম কিছু দ্বারা সাংগঠনিক সাফল্য অর্জন করার একটি নতুন উপায় হয়ে উঠেছে। কর্মক্ষমতা ব্যবস্থাপনা তাদের দক্ষতা এবং জ্ঞান সমতুল্য এবং কর্ম সঙ্গে মিলিত কর্মীদের মানে। সিস্টেম কর্মচারী প্রশিক্ষণ ও উন্নয়ন, দল গতিবিদ্যা এবং সাংগঠনিক অন্তর্ভুক্ত ...

আধুনিক অফিস প্রযুক্তির অফিসে নিজেই কম প্রাসঙ্গিক হিসাবে ইন্টারনেট এক্সেস কভারেজ এবং কর্মক্ষমতা উন্নতি করে তোলে। আধুনিক অফিসের পরিবেশটি আপনি যা করতে পারেন তার বিরোধিতা করার পক্ষে আরও বেশি। নতুন প্রযুক্তি একটি অফিস বিবেচনা করা হয় কি সুযোগ পরিবর্তন করা হয়। অফিস অনিবার্যভাবে ...

কর্পোরেট ব্যবস্থাপনা একটি কোম্পানির মধ্যে সিদ্ধান্ত নেওয়ার সাধারণ প্রক্রিয়া। কর্পোরেট গভর্নেন্স এমন নিয়ম এবং অনুশীলনগুলির সেট যা নিশ্চিত করে যে একটি কর্পোরেশন তার সমস্ত স্টেকহোল্ডারদের পরিবেশন করছে। উদাহরণস্বরূপ, একটি কর্পোরেট ম্যানেজমেন্ট টিম সিদ্ধান্ত নিতে পারে যে কোনও সংস্থা একটি নতুন সদর দপ্তর কিনবে; একটি ...

বিভিন্ন পার্থক্য উত্স থেকে আচরণ স্টেম সাংগঠনিক কাঠামোর প্রভাব। রিপোর্ট সম্পর্ক গঠন করা হয় উপায় সিদ্ধান্ত নেয় কে সংজ্ঞায়িত করে। কিভাবে কাজ প্রবাহ প্রক্রিয়া পরিকল্পনা জড়িত যারা চূড়ান্ত পণ্য বা সেবা জন্য দায়ী এবং প্রভাবিত হয়। যেহেতু কর্মচারী পুরস্কার ...

কর্মক্ষেত্রে দ্বন্দ্ব কর্মচারী এবং সুপারভাইজারের মধ্যে, বা কর্মচারী এবং সংস্থার মধ্যে কর্মচারীর মধ্যে ব্যক্তিত্বের দ্বন্দ্বের ফর্ম গ্রহণ করতে পারে যখন কর্মী অসমাপ্ত কর্মকর্তাদের কাছ থেকে আসা মিশন বা নীতিতে কোনও পরিবর্তন নিয়ে অসম্মতি প্রকাশ করে। Unaddressed, এই দ্বন্দ্ব ব্যয়বহুল। তারা erode ...

এই নিবন্ধটি তাদের 20 তম বার্ষিকী উদযাপন কোম্পানি তাদের কর্মীদের সম্মান প্রদান করতে পারে যে উপহার আলোচনা।

একটি কর্মচারী পুরস্কার ডিনার একটি মহান কাজ উত্সাহিত এবং তাদের কর্মীদের মধ্যে স্বাস্থ্যকর প্রতিযোগিতা উত্সাহিত করার জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ উপায়। সাধারনত, পুরষ্কারের ডিনারগুলি কর্মচারীদের নিকটবর্তী পরিবারের সদস্যদের এবং বন্ধুদের আনতে দেয় যাতে তারা একটি পুরস্কার পায়, একটি সুন্দর ডিনার খেতে পারে এবং তারপর বাড়িতে যেতে পারে। একাত্মতা ভেঙ্গে, ...

আপনার অফ-সাইট মিটিং পরিকল্পনা করা হয়েছে। আপনি, আপনার সহকর্মী বা আপনার কর্মীরা অফিসের বাইরের কোথাও একত্র হয়ে যাচ্ছেন এবং আপনি সমন্বয় ও প্রদানের দায়িত্বে আছেন। এই র্যান্ডম লটারি-শৈলী আঁকা বা ভাল কাজ জন্য স্বীকৃতি জন্য হতে পারে। কোন উপায়, আপনি আইটেম উপর সিদ্ধান্ত নিতে হবে ...

ISO 9002 স্ট্যান্ডার্ড স্ট্যান্ডার্ড ফর ইন্টারন্যাশনাল অর্গানাইজেশন ফর স্ট্যান্ডার্ডাইজেশন (আইএসও) কর্তৃক জারি করা একটি মান যা উত্পাদন, ইনস্টলেশন ও পরিষেবাতে মানের নিশ্চয়তা সম্পর্কিত নির্দেশকে নির্দেশ করে। আইএসও 900২ অপ্রচলিত হয়ে গেছে এবং আজ 900২ স্বীকৃতি পাওয়া যাবে না। আইএসও 900২ মানদণ্ডের একটি গ্রুপের উপায় দিয়েছে, আইএসও বলা হয়েছে ...

সাংগঠনিক কাঠামো হ'ল আপনার ব্যবসার সিদ্ধান্ত গ্রহণের অনুক্রম, সুপারভাইজারি কর্তৃপক্ষ এবং অনুরূপ কার্যকারী দায়িত্ব সহ কর্মীদের বসানো অনুসারে কীভাবে কাজ করে। প্রতিটি সাংগঠনিক নকশা নিজস্ব অনন্য সুবিধার এবং অসুবিধা আছে, এবং কারণ জ্ঞান অর্জন ...

কর্মচারী একটি ভ্যাকুয়াম সঞ্চালন না। বিভিন্ন কার্যকারিতা, ব্যক্তিগত, কোম্পানি ভিত্তিক এবং বাহ্যিক যা তাদের কর্মক্ষমতা প্রভাবিত করে। এই কারণ সনাক্তকরণ নিয়োগ, ধারণ এবং সাংগঠনিক ফলাফল উন্নত করতে সাহায্য করতে পারেন।

মনিটরিং প্রক্রিয়া উন্নতি নিশ্চিত করে যে ব্যক্তি এবং গোষ্ঠী আগের ভুলগুলি পুনরাবৃত্তি করে না। এটি আপনার ব্যবসা উন্নত করার জন্য একটি শক্তিশালী ভিত্তি স্থাপন করে। নির্দিষ্ট পদক্ষেপ অনুসরণ করে, আপনি প্রক্রিয়া উন্নতি নিরীক্ষণ করতে পারেন।

হিউম্যান রিসোর্স (এইচআর) পরিকল্পনা সম্ভবত একটি প্রতিষ্ঠান বা ব্যবসার সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ ব্যবসা অনুশীলন। নতুন প্রার্থীদের নিয়োগ, নির্বাচন এবং নিয়োগের, কর্মীদের পরিচালনা, বর্তমান এবং ভবিষ্যৎ কর্মশালার প্রয়োজনীয়তা বিশ্লেষণ এবং কর্মশালায় প্রশিক্ষণ এবং নতুন ... সম্পর্কিত প্রক্রিয়া এবং উদ্যোগের সেট

একবার প্রকল্পটি সম্পন্ন হলে, বাকি জিনিসটি বিশ্লেষণ করা ঠিক কী হয়েছে তা বিশ্লেষণ করা, কী ভুল হয়েছে এবং ভবিষ্যতে প্রকল্পগুলি আরও সফল করতে টিম কী করতে পারে। এটি সাধারণত একটি পোস্টমর্মে রিপোর্টে সম্পন্ন করা হয়। একটি চূড়ান্ত একটি অমূল্য পূর্বশর্ত, পোস্ট প্রকল্প প্রকল্পের একটি পোস্টমোর্টেম রিপোর্ট যা নির্দিষ্ট উদাহরণ দেয় ...

একটি কর্মক্ষমতা রিপোর্ট একটি মূল্যবান ব্যবসায়িক হাতিয়ার। এটি আপনাকে কর্মচারীদের পারফরম্যান্স নথিভুক্ত এবং ট্র্যাক করতে দেয়। এই প্রতিবেদনগুলি সাবধানে লিখতে গুরুত্বপূর্ণ, কারণ তারা কর্মচারীদের কাছ থেকে আরও ইতিবাচক বা নেতিবাচক আচরণ উত্সাহিত করতে অনুঘটক হতে পারে। একটি ভাল লিখিত কর্মক্ষমতা রিপোর্ট তথ্য, বিশ্লেষণ, ...

স্টাফ মিটিংয়ের মিনিটগুলি সিদ্ধান্ত, আলোচনার বিষয়, ভোট দেওয়া, নিয়োগ দেওয়া এবং কর্মীদের প্রভাবিত করার অন্যান্য বিষয়গুলির লিখিত রেকর্ড সরবরাহ করে। সভায় বিস্তারিত আলোচনা ও আলোচনার গুরুত্ব ধরা গুরুত্বপূর্ণ। আপনি সময় কথিত প্রতিটি শব্দ রেকর্ড করতে হবে না ...

কম্পিউটার-ভিত্তিক প্রশিক্ষণ সফ্টওয়্যার তৈরি করার জন্য স্ব-পাঠানো টিউটোরিয়াল, পরীক্ষা এবং বিক্ষোভ বা সিমুলেশনগুলিতে ডেস্কটপ পাবলিশিং সফটওয়্যার বা অ্যাডোব ক্যাপটিভেট, আর্টিকুল্লেট বা একটি প্রোগ্রামিং ফাইল বা কম্পিউটার ফাইল তৈরি করার জন্য একটি লেখার সরঞ্জাম ব্যবহার করা হয়। সিবিটি সাধারণত নির্দেশ প্রদান করে এবং ...

যখন একটি ব্যবসা কোনও প্রকল্প শেষ করে, তখন তারা জানতে চায় যে উপার্জনটি কীভাবে সফল হয়েছে। প্রকল্পের সফলতা নির্ধারণের একটি উপায় হল বিনিয়োগ বিশ্লেষণের উপর ফেরত প্রদান করা। বিনিয়োগের উপর একটি রিটার্ন (ROI) বিশ্লেষণ দেখায় যে প্রকল্পটির ব্যয় কতটুকু হয় তার তুলনায় একটি প্রকল্প কত উপার্জন করে। ...

প্রশিক্ষণ মডিউল ডিজাইন একটি নির্দিষ্ট বিষয় বা কার্যকলাপ থেকে মানুষ যা শিখতে পারেন সম্পর্কে উপাদান একটি প্যাকেজ তৈরি করে। কিছু ক্ষেত্রে, এটি এমন কাঠামো এবং সামগ্রী সরবরাহ করতে পারে যা অন্যরা সেই বিষয়টি শেখানোর জন্য ব্যবহার করতে পারে। আপনার মডিউল জন্য যারা পরিষ্কার করা আবশ্যক। এটি একটি জন্য কিনা ...