অনলাইন সংস্থানগুলি ইঙ্গিত করে যে ২010 এবং ২011 সালে মার্কিন নাগরিকদের সামগ্রিক জাতীয় বেস বেতন 2.38 শতাংশ থেকে 2.86 শতাংশে উন্নীত হওয়ার কথা ছিল। ২011 সালের মার্চে, কুল্পপার এবং অ্যাসোসিয়েটস ক্ষতিপূরণ জরিপগুলি ২010 সাল থেকে একটি নির্দিষ্ট উন্নতি প্রকাশ করেছে। প্রকৃত বাজেটের সংখ্যা শিল্পের দ্বারা ভিন্ন, কর্পোরেশন আকার এবং মালিকানা। উপরন্তু, কুলপ্পার রিপোর্টিং সময়ের সময় জমা দেওয়া বেতন এবং মজুরি কাটতে উল্লেখযোগ্য হ্রাসের প্রতিবেদন দেয়।
শিল্প
মান অনুযায়ী প্রতি ঘন্টায় কর্মচারীদের জন্য মান বৃদ্ধি 2011 অনুযায়ী শিল্প অনুযায়ী 0.77 শতাংশ। সর্বনিম্ন মজুরি বৃদ্ধি হেলথ কেয়ার পেশাদারদের দ্বারা অভিজ্ঞ ছিল, যারা 2011 সালে 2.79 শতাংশ বৃদ্ধি পেয়েছিল। পরিচ্ছন্ন-প্রযুক্তি এবং বিকল্প শক্তি - সবুজ-পেশা সর্বাধিক বেতন 3.56 শতাংশে 2010 সাল থেকে 0.36 শতাংশ বেড়েছে। অন্যান্য বেতন শিল্প দ্বারা হার শতাংশ অন্তর্ভুক্ত: প্রযুক্তি, 3.47 শতাংশ; জীবন বিজ্ঞান, 3.28 শতাংশ; শক্তি, 3.47 শতাংশ; প্রকৌশল, 3.11 শতাংশ, এবং অন্যান্য খাতে 3.41 শতাংশ।
মালিকানা
আপনি যে কোম্পানির জন্য কাজ করেন তার মালিকানা এছাড়াও আপনার গড় বেতন বাড়াতে শতাংশে একটি ভূমিকা পালন করে। সোসাইটি ফর হিউম্যান রিসোর্স ম্যানেজমেন্ট রিপোর্ট করে যে ২011 সালের বেতন বৃদ্ধি মালিকানার ধরন অনুসারে 0.81 শতাংশ পর্যন্ত পরিবর্তিত হয়। উদাহরণস্বরূপ, ২011 সালে সর্বোচ্চ প্রজেক্টের বেতন বৃদ্ধির হার প্রায় 3.71 শতাংশ। ননফোফিত শ্রমিকদের জন্য সর্বনিম্ন শতাংশ 2.90। পাবলিক কর্পোরেশনের দ্বারা নিয়োগকৃত পেশাদারগণ প্রায় 3.3২ শতাংশ বেতন গ্রহণ করেন, যা ব্যক্তিগত কর্পোরেশন শ্রমিকদের চেয়ে 0.20 শতাংশ কম, যারা প্রায় 3.5২ শতাংশ গড় বাড়াতে পারে।
কোম্পানির আকার
কোম্পানির আকার এবং কর্মচারী জনসংখ্যা এছাড়াও আপনার মান বেতন বৃদ্ধি কি নির্ধারণ করতে সাহায্য করে। আসলে, গড় বেতন বৃদ্ধির পরিমাণ এক থেকে 10,000 কর্মচারী কর্মীদের মধ্যে 0.38 শতাংশের মধ্যে পরিবর্তিত হয়। কাল্পপার এবং অ্যাসোসিয়েটস ক্ষতিপূরণ জরিপের মতে, 10,000 বা তার বেশি সংস্থার কর্পোরেশনগুলি 3.17 শতাংশের গড় বেতন বৃদ্ধি করে। 100 টিরও কম সংখ্যক লোক নিয়োগকারী ছোট কোম্পানি 3.55 শতাংশের বেশি বেতন প্রদান করে। গড় বেতন বাড়াতে শতাংশ এবং সংশ্লিষ্ট কোম্পানির আকার নিম্নরূপ: 101 থেকে 500 কর্মচারী, 3.41 শতাংশ; 501 থেকে ২500 কর্মচারী, 3.39 শতাংশ; 2,501 থেকে 10,000 কর্মচারী, 3.26 শতাংশ।
ফেডারেল কর্মচারী
ফেডারেল কর্মচারীদের অন্যান্য কর্মচারীদের চেয়ে কম বেতন বাড়াতে শতাংশের অভিজ্ঞতা এবং ২010 থেকে ২01২ পর্যন্ত কোনও বৃদ্ধি দেখতে পাবে না, আমার ফেডারেল অবসরপ্রাপ্ত ওয়েবসাইট অনুযায়ী। ২009 সালে, প্রেসিডেন্ট বারাক ওবামা বেসামরিক ফেডারেল কর্মীদের জন্য 2.0 শতাংশ সামগ্রিক বেতন বৃদ্ধি করেছিলেন। এই বৃদ্ধিটিতে দেশব্যাপী বেতন 1.5 শতাংশ বৃদ্ধি এবং 0.5 শতাংশ স্থানীয় বৃদ্ধি। তারপরে শীঘ্রই, 31 ডিসেম্বর ২01২ এর মধ্য দিয়ে ফেডারেল কর্মচারী বেতন বৃদ্ধির জন্য একটি বিল পাস করা হয়।
