সংগঠন কৌশল: উদ্দেশ্য বনাম। প্রতীত

সুচিপত্র:

Anonim

প্রতিষ্ঠানের একটি সুস্পষ্ট নির্দেশ এবং লক্ষ্য অর্জনের লক্ষ্যে একটি সাংগঠনিক কৌশল একটি দুর্দান্ত উপায়। একটি কৌশল শুধুমাত্র সফল হবে, তবে, যদি পরিকল্পিত কৌশল উপলব্ধ কৌশল হিসাবে একই।

ফাঁক সনাক্তকরণ

একটি ফাঁক বিশ্লেষণ আপনাকে জানাতে পারে যে, আপনার কৌশলটি, যেমনটি উপলব্ধি করা হয়েছে, ততই আপনার পরিকল্পিত কৌশল হিসাবে একই। একটি ফাঁক বিশ্লেষণ আপনার পরিকল্পিত কৌশল, তারপর আপনার প্রকৃত কৌশল মূল্যায়ন, এবং অবশেষে দুই কৌশল মধ্যে ফাঁক পরিমাপ দ্বারা শুরু হয়।

পরিবর্তন করা

আপনার পরিকল্পিত কৌশল এবং অনুশীলনে উপলব্ধি করা কৌশল মধ্যে ফাঁক আছে, তাহলে, ফাঁক নিষ্কাশন করা প্রয়োজন। এটি করার জন্য, আপনাকে অবশ্যই আপনার পরিকল্পিত কৌশল অনুসারে আপনার প্রকৃত কৌশল আনতে পরিবর্তনগুলি করতে হবে।

উপকারিতা

আপনার প্রকৃত কৌশল এবং আপনার উপলব্ধ কৌশল সম্পর্কে বিদ্যমান পার্থক্যগুলি বিবেচনা করে এবং পার্থক্যগুলিকে কমিয়ে আনতে পরিবর্তনগুলি করে, এটি নিশ্চিত করা সম্ভব যে আপনি আপনার কৌশলকে ট্র্যাকে রাখুন এবং আপনার উদ্দেশ্যগুলি অনুসরণ করে অনুসরণ করুন। আপনার প্রতিষ্ঠানের লক্ষ্য অর্জনের জন্য একটি পরিষ্কার কৌশল থাকার সুবিধা হবে।