কর্মী প্রতি উপার্জন গড় একটি কর্মচারী লাভজনকতা নির্ধারণ করতে একটি অভ্যন্তরীণ ব্যবস্থাপনা ফাংশন। এই ফলাফলটি কোম্পানির জন্য একজন ব্যক্তির উপার্জন সঠিক উপস্থাপনা দেয় না তবে সমস্ত কর্মীদের কাছে প্রচারিত গড় আয় অফার করে। এই গণনা বিক্রয় কর্মী প্রতি বিক্রয় উপার্জন হিসাবে কর্মচারী বিভাগের তুলনা করা বিশেষ হতে পারে।
দৃঢ় কর্মীদের সংখ্যা নির্ধারণ করুন। উদাহরণস্বরূপ, কোম্পানির A এর রেকর্ড দেখায় এটিতে 100 কর্মচারী রয়েছে।
কোম্পানির আর্থিক বিবৃতি ব্যবহার করে ব্যবসা রাজস্ব নির্ধারণ করুন। উদাহরণস্বরূপ, কোম্পানি এ এই বছরে $ 500,000 উপার্জন করেছে।
কর্মচারীদের সংখ্যা দ্বারা রাজস্ব পরিমাণ বিভক্ত। উদাহরণস্বরূপ, 100,000 কর্মচারী দ্বারা বিভক্ত $ 500,000 প্রতি কর্মচারী উপার্জন $ 5000 সমান।
