যখন কোনও সংস্থান অন্তর্ভুক্ত হয়, তখন নিগমবদ্ধ কাগজপত্রের দুটি প্রধান অংশ রয়েছে: নিগম এবং নিবন্ধগুলি নিবন্ধ। যখন কোনও সংস্থার পরিচালক বা শীর্ষস্থানীয় পরিচালনা সংস্থা বা সংস্থার সিদ্ধান্ত নিতে সম্মত হয়, তখন তারা নীতি নির্ধারণ করে।
Bylaws ফাংশন
বিলোপগুলি কর্পোরেশনের গভর্নমেন্টিং এবং পরিচালনাকারী নিয়মগুলি সংজ্ঞায়িত করে যার অধীনে পরিচালক ও পরিচালনা বোর্ডের শেয়ারহোল্ডারদের পক্ষে কাজ করা উচিত। বোর্ডের সাথে যখন শেয়ারহোল্ডারের বৈঠক হয়, তখন বোর্ডের সদস্যরা যখন বোর্ডের সদস্যদের সাথে পরিচালনা করে তখন বোর্ডের সদস্যদের মেয়াদ শেষ হয়।
নীতি ফাংশন
কর্মীদের নিয়োগ এবং ফায়ারিং, বিক্রয় পদ্ধতি, গ্রাহক সম্পর্ক, পণ্য ফেরত নীতি, দাতব্য প্রদান নীতি, কর্মচারী আচরণ এবং অন্যান্য পরিচালনামূলক বিষয়গুলির মতো কোম্পানির ক্রিয়াকলাপগুলি সংজ্ঞায়িত করার জন্য বোর্ড এবং পরিচালনা নীতিগুলি সেট করে।
তাত্পর্য
Bylaws শুধুমাত্র শেয়ারহোল্ডারদের একটি ভোট দ্বারা, অধিকাংশ ক্ষেত্রে, পরিবর্তন করা যেতে পারে। নীতি বোর্ড বা ব্যবস্থাপনা সিদ্ধান্ত দ্বারা পরিবর্তন করা যেতে পারে।
ভ্রান্ত ধারনা
বোর্ড বা ম্যানেজমেন্ট কখনও কখনও তারা ব্যাপার না বিধি বিধান উপেক্ষা। এটি একটি গুরুতর আইনি ভুল এবং শেয়ারহোল্ডাররা বোর্ডের প্রত্যাহারকে জোরদার করতে পারে এবং এই ক্ষেত্রে দুর্ব্যবহারের জন্য মামলা করতে পারে।
বিবেচ্য বিষয়
বোর্ডের পরিচালনা পর্ষদ বোর্ড নীতিগুলি গ্রহণ করতে পারে যা নির্দিষ্ট বোর্ড পদ্ধতিগুলিকে সংশোধন করে তবে সেই নীতিগুলি বোর্ড দ্বারা ভোট দেওয়া হয় এবং শেয়ারহোল্ডারদের ভোট ছাড়াই বোর্ড দ্বারা পরিবর্তন করা যেতে পারে।
