"শিক্ষাগত নেতৃত্ব" অনুসারে পাঠ্যক্রম ও নির্দেশনার পরিচালক তিনটি পৃথক কিন্তু পারস্পরিক সম্পর্কের উপর মনোযোগ নিবদ্ধ করে: পাঠ্যক্রম উন্নয়ন, নির্দেশনা এবং প্রশাসনের উন্নতি। স্কুলগুলির জেলাগুলির চাহিদা ও অগ্রাধিকারগুলির উপর এই কাজগুলির প্রতিটি সময় বরাদ্দ করা সময়। তার দায়িত্ব পূরণে, পাঠ্যক্রম ও নির্দেশনা পরিচালক সুপারিনটেনডেন্টের নির্দেশাবলী, পাঠ্যক্রম ও নির্দেশনা পরিচালক এবং প্রধানের চাহিদা এবং অগ্রাধিকার পরিচালক হিসাবে তার লক্ষ্যগুলি অবশ্যই ব্রিজ করতে হবে।
পটভূমি
একজন প্রার্থীর পটভূমি সম্পর্কে সাধারণ প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করে সে কীভাবে অবস্থানের জন্য চ্যালেঞ্জ এবং তার অগ্রাধিকারগুলি অতিক্রম করে তা অন্তর্দৃষ্টি প্রদান করে। উদাহরণগুলিতে অন্তর্ভুক্ত রয়েছে: "পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশনায় আপনার অভিজ্ঞতা কী ছিল?" "আপনি কেন পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশনা পরিচালক হতে চান?" "এই অবস্থানের জন্য আপনার নাম্বারের অগ্রাধিকার হিসাবে আপনি কী দেখেন?" এবং "কোন ক্ষমতাগুলি উচিত পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশনা একটি পরিচালক আছে? "আরেকটি প্রশ্ন হল:" আপনি কেন এই অবস্থানের জন্য সেরা প্রার্থী মনে করেন?"
পাঠ্যক্রম পরিবর্তন এবং নির্দেশনা উন্নত
পাঠ্যক্রম পরিচালক শুধুমাত্র পাঠ্যক্রম পরিবর্তন এবং নির্দেশনা উন্নত করা আবশ্যক, তিনি এই পরিবর্তন বাস্তবায়িত হবে কিভাবে নির্ধারণ করা আবশ্যক। প্রার্থী এই কাজটি কীভাবে দেখবে তা জানতে, সাক্ষাতকারকে জিজ্ঞাসা করা উচিত: "আপনি কীভাবে সমস্ত স্টেকহোল্ডারদের পাঠ্যক্রম পরিবর্তনগুলি সংক্ষেপ করবেন?" এবং "আপনি কীভাবে এই পরিবর্তনগুলি বাস্তবায়িত করতে চান তা নিশ্চিত করবেন?"
সাক্ষাত্কার প্রার্থী এর দর্শনের এবং পাঠ্যক্রম উন্নয়ন ও নির্দেশনা পদ্ধতির উচিত। যেমন প্রশ্ন করুন: "আপনি কিভাবে জেলা পাঠ্যক্রম এবং শিক্ষকদের নির্দেশনামূলক পদ্ধতিগুলি নিশ্চিত করবেন এবং বিষয়বস্তুর মান পূরণের জন্য শিক্ষার্থীদের জ্ঞান সরবরাহ করবেন?" "আপনি অনুশীলন অনুশীলন কীভাবে করবেন?" এবং "আপনি কিভাবে পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশনা নিশ্চিত করবেন বিশেষ শিক্ষা এবং ইংরেজিতে দ্বিতীয় ভাষা শিক্ষার্থী হিসেবে তাদের নিজস্ব চাহিদা পূরণের পাশাপাশি রাষ্ট্রের মান পূরণের জন্য? "এছাড়াও জিজ্ঞাসা করুন:" ক্ষেত্রের বর্তমান চাহিদাগুলি কী? "এবং" সামাজিক, নাগরিকের অর্জনের জন্য পাঠ্যক্রম সম্পর্কে আপনি কিভাবে ভিন্নভাবে ভাববেন? ", ছাত্রদের জন্য বৃত্তিমূলক এবং জ্ঞানীয় ফলাফল?"
পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশনা মূল্যায়ন
এই অবস্থানের বর্তমান পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশমূলক অনুশীলন মূল্যায়ন এবং নতুন বাস্তবায়িত পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশমূলক অনুশীলন মূল্যায়ন প্রয়োজন। অতএব, প্রার্থীকে এই প্রশ্নের উত্তর দিতে হবে যেমন: "আপনি কিভাবে নিশ্চিত করবেন যে মূল্যায়ন শিক্ষার্থী শিক্ষার বিষয়ে বৈধ তথ্য সরবরাহ করে?" "আপনি কিভাবে পরীক্ষার প্রোগ্রামগুলি বাস্তবায়ন করবেন?" "আপনি কিভাবে বিদ্যমান পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশনামূলক অনুশীলনের মূল্যায়ন করতে প্রক্রিয়াগুলি স্থাপন করবেন?" এবং " কিভাবে আপনি পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশমূলক অনুশীলন পরিবর্তন মূল্যায়ন করবেন?"
গবেষণা
পাঠ্যক্রম ও নির্দেশনা পরিচালক অন্য ভূমিকা ক্ষেত্র সম্পর্কিত গবেষণা পরিচালনা করা হয়। এই এলাকার জন্য উপযুক্ত প্রশ্নগুলির মধ্যে রয়েছে: "আপনি আমাদের জেলা জন্য পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশনা সম্পর্কে গবেষণা কীভাবে করবেন?" এবং "জাতীয় ও রাষ্ট্র গবেষণা উদ্যোগগুলির সাথে আপনি কীভাবে সমন্বয় করবেন?"
তহবিল প্রকল্প
পাঠ্যক্রম ও নির্দেশনা পরিচালক প্রস্তাব এবং অনুদান থেকে তহবিল oversees। এই এলাকার প্রার্থীর ক্ষমতা যাচাই করতে, জিজ্ঞাসা করুন: "আপনি কিভাবে শিক্ষা প্রকল্পের জন্য অর্থায়ন শিখবেন?" "কিভাবে আপনি ফোকাস সরকারী বা প্রাতিষ্ঠানিক পরিবর্তন abreast?" এবং "আপনি কিভাবে বিকাশের জন্য অনুষদ এবং কর্মীদের উত্সাহিত করবেন?"
সুপারিনটেনডেন্ট ও সুপারভাইজার বোর্ডের সহকারী মো
পাঠ্যক্রম এবং নির্দেশনা পরিচালক উভয় সুপারিনটেনডেন্ট এবং পরিচালক বোর্ডের একটি তত্ত্বাবধানে ভূমিকা পালন করে। তিনি কীভাবে এই দায়িত্ব পালন করবেন তা প্রকাশ করার জন্য জিজ্ঞাসা করুন: "আপনি কীভাবে সুপারিনটেনডেন্ট এবং বোর্ড অফ ডিরেক্টরদের ক্ষেত্রের গুরুত্বপূর্ণ প্রবণতা সম্পর্কে অবগত করবেন?" "আপনি কীভাবে এই ব্যক্তিদের প্রোগ্রামগুলিতে বা নীতিগুলিতে বড় পরিবর্তনগুলি সম্পর্কে যোগাযোগ করবেন?" এবং "কিভাবে আপনি এই ব্যক্তিদের কাছ থেকে নির্দিষ্ট অনুরোধ হ্যান্ডেল হবে?"
