পরিচালক বোর্ড একটি মুনাফা বা অলাভজনক কর্পোরেট বোর্ডের সদস্য হিসাবে কাজ করতে পারে। প্রতিটি বোর্ড একই কাজ সম্পাদন করে, কিন্তু প্রত্যেক ধরণের বোর্ডের বিশেষ দিক রয়েছে যা কর্পোরেশনের ধরন থেকে আলাদা।
পরিচালক বোর্ড কি
পরিচালক একটি বোর্ড একটি কর্পোরেশন শাসন প্রদানের জন্য পরিবেশনকারী ব্যক্তিদের একটি গ্রুপ। পরিচালনা বোর্ডের ক্ষতিপূরণ পেতে পারে বা তারা অসম্পূর্ণ হতে পারে। সাধারণত, পরিচালক একটি বোর্ড বছর মেয়াদে নির্বাচিত হয়। তাছাড়া বোর্ডের সদস্যরাও কর্পোরেশনের অফিসার হিসেবে কাজ করতে পারেন।
পরিচালক বোর্ডের প্রধান দায়িত্ব
পরিচালক কোন বোর্ড কিছু মৌলিক ফাংশন সঞ্চালন। প্রাথমিকভাবে, পরিচালক বোর্ড আইনী কর্পোরেট ফর্ম প্রতিষ্ঠা করে এবং কর্পোরেশন মিশন বিবৃতি সেট করে। এই সাথে, বোর্ড একটি কর্পোরেশন প্রধান নির্বাহী এবং আর্থিক কর্মকর্তা নিয়োগ করবে। তাছাড়া, বোর্ড কর্পোরেশন এর লক্ষ্য, নীতি এবং নির্দেশাবলী সেট করে। উপরন্তু, বোর্ড কর্পোরেশনের আর্থিক ও সংস্থার জন্য দায়ী। অবশেষে, বোর্ড কর্পোরেশন এর জনসাধারণের সম্পর্ক এবং / অথবা চিত্রের জন্য জনসাধারণের জন্য দায়ী।
বোর্ড কর্তৃপক্ষ কিভাবে পায়
পরিচালনা বোর্ডের উপর বোর্ড কর্তৃক প্রদত্ত কর্তৃত্বের উপর ভিত্তি করে পরিচালকদের পরিচালনা করার ক্ষমতা রয়েছে। এই শক্তি সাধারণত bylaws থেকে উদ্ভূত। বোর্ডগুলি নির্দিষ্ট বিষয়গুলিকে নির্দেশ করে যা বোর্ড পরিচালনা করতে পারে এবং তত্ত্বাবধান করতে পারে না এবং প্রতি বছর বোর্ড মিটিংয়ের সংখ্যা, বোর্ড সদস্য সংখ্যা এবং ভোটদান বিষয়গুলির মতো পদ্ধতিগত বিষয়গুলি অন্তর্ভুক্ত করে।
মুনাফার জন্য কর্পোরেট বোর্ড অফ ডিরেক্টরস
কর্পোরেটের জন্য একটি লাভজনক কর্পোরেট বোর্ড নির্দিষ্ট বিষয়গুলির বিষয়ে সচেতন হতে হবে। প্রাথমিকভাবে, মুনাফা বোর্ডকে কর্পোরেশনের প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা ("সিইও") সম্পর্কে সতর্ক থাকতে হবে। বোর্ডের সিইওকে অবশ্যই সহায়তা করতে হবে এবং বোর্ডের লক্ষ্য অর্জনের জন্য যে কোনও সময় সিইওকে সহায়তা দিতে হবে। এছাড়া, বোর্ডের সিইওকে তার দায়িত্ব থেকে মুক্ত করা বা তার মেয়াদ শেষ হওয়ার পর সিইওর সাথে চলতে থাকা কিনা তা নির্ধারণ করতে হবে। অধিকন্তু, জনসাধারণের দ্বারা পরিচালিত কর্পোরেশনের জন্য, মুনাফা বোর্ডের আর্থিক বিষয় এবং সমস্ত খরচ সংক্রান্ত বিষয়গুলির দায় থাকা আবশ্যক।
নো-ফর-লাভ বোর্ড অফ ডিরেক্টরস
একটি অলাভজনক কর্পোরেশন একটি দাতব্য, সাহিত্যিক, ধর্মীয়, শিক্ষাগত বা অন্য কোন উদ্দেশ্যে কাজ করে। ফলস্বরূপ, পরিচালনা পর্ষদ অবশ্যই কিছু কর্পোরেট দায়িত্বের সচেতন হতে হবে যা অলাভজনক বোর্ডের জন্য অনন্য। বোর্ডকে তার কর ছাড়ের অবস্থা, পরিচালনা করার জন্য আর্থিক স্থিতিশীলতা এবং সংস্থানগুলি বজায় রাখতে এবং তার অলাভজনক কারণে সত্য থাকার জন্য পদক্ষেপ নিতে হবে।
