কিভাবে একটি প্রশিক্ষণ ক্লাস পরিচালনা করা

প্রশিক্ষণ কোর্সের সময় আগ্রহী এবং জড়িত শিক্ষার্থীদের মাঝে মাঝে মাঝে মাঝে বিরক্তিকর কাজ হতে পারে, এমনকি একজন অভিজ্ঞ শিক্ষকের জন্যও। একটি সফল বর্গের গোপন শক্তি আপ রাখা, ধারণাগুলি প্রবাহিত করা, এবং শিক্ষার্থীরা একে অপরকে এবং প্রশিক্ষকের সাথে মিথস্ক্রিয়া করা। সতর্ক প্রস্তুতি গুরুত্বপূর্ণ। প্রশিক্ষণ বিনিয়োগের উপর দ্রুত ফিরে আসবে যে বিষয় নির্বাচন করুন। অগ্রিম agendas প্রস্তুত। সময় এগিয়ে শেখার ফলাফল নির্ধারণ। কোর্স পরিচালনা করার সময় শিক্ষার্থীদের সক্রিয় রাখুন।

আইটেম আপনি প্রয়োজন হবে

প্রশিক্ষণ সুবিধা
ছাত্র এবং প্রশিক্ষক উপকরণ

অগ্রিম শেখার উদ্দেশ্য প্রস্তুত। শিক্ষার্থীদের যে জ্ঞান, দক্ষতা বা মনোভাব অর্জন করতে হবে তা চিহ্নিত করুন। প্রশিক্ষণের শিক্ষক রবার্ট এফ। মগার বলেছেন, "আপনার কোর্স ছেড়ে যাওয়ার সময় আপনার শিক্ষার্থীরা কী করতে সক্ষম হবেন তা বর্ণনা করুন।" এই লক্ষ্যগুলির চারপাশে আপনার প্রশিক্ষণ শ্রেণি তৈরি করুন এবং তাদের কাছে অপ্রাসঙ্গিক যে কোনও সামগ্রীকে ঢোকান না।

মনের শিখার সাথে এজেন্ডা তৈরি করুন। পুরাতন প্রশিক্ষকদের এডজ "মন কেবল প্যান্টের আসনটি কি স্ট্যান্ড করতে পারে তা শোষণ করতে পারে" সত্য ধারণ করে। ক্লাসের দৈর্ঘ্য যুক্তিসঙ্গতভাবে, সাধারণত একটি আদর্শ কর্মদিবসের চেয়ে বেশি নয়, দুপুরের খাবারের জন্য। মধ্যাহ্নভোজের 15 থেকে ২0 মিনিটের বিরতি এবং মধ্য দুপুরের মধ্যে অন্যটি নির্ধারণ করুন।

নিজেকে প্রস্তুত করুন. পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে উপাদান জানুন, এবং গভীরতার প্রশ্ন উত্তর প্রস্তুত করা। সময় এগিয়ে সহকর্মীদের সঙ্গে আপনার প্রসবের Rehearse এবং তাদের প্রতিক্রিয়া পেতে।

সরবরাহ জায়গায় আছে তা নিশ্চিত করুন। প্রশিক্ষণ রুমে প্রয়োজনীয় সরঞ্জাম আছে এবং সেটি সঠিকভাবে ব্যবস্থা করা হয় তা নিশ্চিত করুন। প্রশিক্ষণ উপকরণ পৌঁছেছেন এবং যে কলম, কাগজ, চিহ্নিতকারী এবং অন্যান্য বর্গ উপকরণ হাতে আছে তা নিশ্চিত করুন। জরুরী প্রস্থান এবং restrooms অবস্থান সঙ্গে পরিচিত হন। এই সব রাতে আগে না।

গোষ্ঠীকে শক্তিশালী করার জন্য একটি icebreaker বা টিম-বিল্ডিং অনুশীলন দিয়ে ক্লাস শুরু করুন। এটি লোকেদের আরামদায়ক করে তুলবে, তাদের সহকর্মী শিক্ষার্থীদের জানতে সাহায্য করবে এবং একটি অনলস, উপভোগ্য শেখার অভিজ্ঞতার জন্য পর্যায় সেট করবে।

পুরো ক্লাস জুড়ে শক্তি রাখুন। আপনার নিজের উদ্যম বজায় রাখা এবং ছাত্র জড়িত পেতে। বক্তৃতা কমানো করুন- ছাত্রদের সাথে আপনার সাথে কথা বলার জন্য একে অপরের সাথে কথা বলুন। শিক্ষার্থীদের জড়িত ব্রেকআউট সেশন এবং সক্রিয় শেখার অভিজ্ঞতা ব্যবহার করুন। গেম, সিমুলেশন এবং ভূমিকা পালন করুন। ছাত্র একে অপরের সাথে মিথস্ক্রিয়া এবং তাদের সৃজনশীলতা নিযুক্ত করা আছে। এই শক্তি বজায় রাখে, উচ্চ আগ্রহ রাখে, এবং শিক্ষণ পয়েন্ট জোরদার। প্রয়োজন হিসাবে সংক্ষিপ্ত বিরতি অনুমতি দেয়।

শেখার ঘটছে নিশ্চিত করুন। প্রতিটি মডিউল পরে একটি সংক্ষিপ্ত কুইজ নিশ্চিত করে যে শিক্ষার্থীরা শিখছে এবং অতিরিক্ত মনোযোগের প্রয়োজন এমন কাউকে নির্দেশ করে। সফল কোর্স সমাপ্তি প্রত্যয়িত করার জন্য একটি শেষ-শ্রেণীর ক্লিজ ব্যবহার করুন। কর্মীরা কী শিখেছে তা ব্যবহার করার জন্য কর্মীরা একবার ফিরে আসার পরে অনুসরণ করুন।