একটি সাপোর্ট গ্রুপ পরিচালনা কিভাবে

Anonim

হাজার হাজার সহায়তা গ্রুপ প্রতিদিন তৈরি হচ্ছে। তারা শারীরিক স্বাস্থ্য থেকে মানসিক স্বাস্থ্য এবং পরিবার সেটিং থেকে সামরিক স্থাপনার পরিস্থিতিতে পরিসীমা। যখনই মানসিক সমর্থন প্রয়োজন হয়, তখন সাধারণত সেই প্রয়োজন পূরণের জন্য গোষ্ঠীগুলি উপলব্ধ থাকে। আপনি যদি কোন জাতীয় সংস্থার স্থানীয় অধ্যায় বা আপনার নিজের সংগঠিত কোনও সহায়তা গোষ্ঠী পরিচালনা করতে চান তবে সভাগুলোতে কীভাবে পরিচালনা করা উচিত তা জানাতে অংশগ্রহণকারীদের তাদের প্রয়োজনীয় উত্সাহ দেওয়াতে সহায়তা করবে।

সময় মিটিং শুরু করুন। সভাগুলোতে অংশগ্রহণের জন্য দেরী করে এমন ব্যক্তিদের অনুমতি দেওয়া ভাল, তবে সমর্থনকারীরা অংশগ্রহণকারীদের তাদের কী আশা করতে পারে তা জানতে সহায়তা করে। দেরী আগমনের উপদেশ দিবেন না, যদিও।

নাম দ্বারা অংশগ্রহণকারীদের স্বীকার করুন এবং আসার জন্য তাদের ধন্যবাদ। সমর্থন গ্রুপগুলিতে এটি গুরুত্বপূর্ণ যে তারা এমন ব্যক্তিদের অন্তর্ভুক্ত করে যা একে অপরকে সমর্থন করে। একটি সহায়ক স্বর আঘাত করে সভায় স্বর সেট করুন।

সবাই কথা বলতে একটি পালা দিন। সমর্থন গ্রুপ সাধারণত অংশগ্রহণকারীদের কথা বলতে অনুমতি দিয়ে কাজ করে এবং তারপর অন্যান্য অংশগ্রহণকারীদের ভয়েস সমর্থন এবং বর্তমান স্পিকার বুঝতে পারে না যে পরামর্শ বা তথ্য দিতে। যে কেউ বন্ধ বিষয় পায়, হাতে বিষয় ফিরে কথোপকথন চালায়।

মানুষ কথা বলার সময় মনোযোগী হচ্ছে ভাল শ্রবণ কৌশল অনুশীলন। এটি অন্য অংশগ্রহণকারীদের জন্য একটি মডেল হিসাবে কাজ করে এবং কী প্রত্যাশিত তা দেখায়। যারা কথা বলছেন তাদের সাথে চোখ যোগাযোগ করুন।

কেউ উত্সাহের সাথে অনুসরণ না করলে স্পিকার সমাপ্ত হওয়ার পরে প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করে সহায়তা প্রদর্শন করতে উত্সাহিত করুন। কেউ নিজের অভিজ্ঞতা সম্পর্কিত স্পিকার সাহায্য করতে পারেন কিনা তা জিজ্ঞাসা করুন।

প্রত্যেকেই কথা শেষ করার পরে কোনও অতিরিক্ত মন্তব্য আছে কিনা তা জিজ্ঞাসা করুন। সদস্যরা যদি মনে করেন যে তারা সভায় বাইরে অন্যকে সাহায্য করতে পারে তবে তথ্যগুলি বিনিময় করতে উত্সাহিত করুন।

একটি উত্সাহী বক্তৃতা এবং প্রত্যেকের অংশগ্রহণের স্বীকারোক্তি সহ সভাটি শেষ করুন। গ্রুপটি একে অপরকে সমর্থন করার জন্য তার সদস্যদের উপর নির্ভর করে এমন প্রত্যেককে মনে করিয়ে দিন। পরবর্তী সভায় তারিখ এবং সময় জানান।