একটি খোলা-সমাপ্ত চুক্তি দুই ব্যক্তির মধ্যে একটি চুক্তি যা নির্দিষ্ট হওয়ার সময় নির্দিষ্ট না থাকে। দলগুলোর মধ্যে চুক্তির চুক্তি কার্যকর না হওয়া পর্যন্ত সময়কালের প্রকৃত সময় নেই, তাই উভয় পক্ষের চুক্তির উদ্দেশ্য পূরণ করার পরে এটি যে কোনও সময়ে ঘটতে পারে। যাইহোক, এই চুক্তি বিভিন্ন পরিস্থিতিতে আইনত বাতিল করা হতে পারে। একটি খোলা শেষ চুক্তি কিছু অসুবিধা আছে।
ভোগদখল
চাকরির জন্য একটি উন্মুক্ত শেষ চুক্তি থাকার কারণে, আপনাকে অবস্থানের প্রয়োজনের ভিত্তিতে ভাড়া দেওয়া হবে, কাজেই কর্মসংস্থানের সময় সংশোধন করা হয় না। সাধারণত নির্দিষ্ট অবস্থান প্রয়োজন হিসাবে কর্মসংস্থান সাধারণত স্থায়ী হয়। প্রকল্প ভিত্তিক কাজের জন্য, অবস্থানটি শুধুমাত্র ততক্ষণ পর্যন্ত তহবিল হিসাবে চলতে থাকে। একজন কর্মচারী হওয়ার সময়, আপনার কাজের নিরাপত্তা ঝুঁকিপূর্ণ হলে এটি সবসময় ভাল হয় না।
নির্দিষ্ট মূল্য
একটি সরবরাহ বা ক্রয় চুক্তির জন্য একটি উন্মুক্ত সমাপ্ত চুক্তি উভয় পক্ষের জন্য অসুবিধা আছে। বিক্রেতা ভবিষ্যতে অসুবিধাজনক হতে পারে এমন দামে আবদ্ধ হয়। যখন বাজারটি অস্থিতিশীল হয় এবং পণ্যগুলির দাম হ্রাস পায়, ক্রয় মেয়াদ নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে সম্পন্ন না হলে আপনার বিনিয়োগ হারিয়ে যেতে পারে। একজন ক্রেতাও ঝুঁকিপূর্ণ কারণ সরবরাহকারী নির্দিষ্ট সময়ে সময়ে পণ্য উৎপাদন করতে পারে না, ফলে বিতরণ সমস্যা হয়।
কর্মক্ষমতা পুনরায় মূল্যায়ন
একটি উন্মুক্ত প্রান্তিক চুক্তির সাথে পরিষেবাদিতে জড়িত থাকা, দায়িত্ব ও দায়িত্বগুলির পুনঃ-মূল্যায়ন করা কঠিন হয়ে পড়ে যখন পরিষেবা কর্মক্ষমতা খারাপ ফলাফলগুলি বের করে। পার্টি অনুরোধকারী পক্ষটি এমন সময় পর্যন্ত অসুবিধাজনক হয় যে উভয় পক্ষ পারস্পরিকভাবে পরিষেবাটি বন্ধ করতে সম্মত হয়। অনেক সময় এই পার্থক্য আদালতে শেষ।
অপব্যবহার এবং বিলম্ব
সমস্যাগুলি যদি উত্থাপিত হয় তবে একটি উন্মুক্ত-সমাপ্ত চুক্তি ঠিক করা সহজ মনে হতে পারে তবে এটি আসলেই কঠিন কারণ চুক্তির বাধ্যবাধকতা অর্জনের আগে কোনও পক্ষের পক্ষে তাদের অবস্থান এবং প্রতিশ্রুতিটির প্রতিশ্রুতি পরিবর্তন করা সহজ। এই ব্যয়বহুল বিলম্ব এবং দ্বন্দ্ব হতে পারে।
