কারিগরি প্রশিক্ষণ গুরুত্ব

সুচিপত্র:

Anonim

কারিগরি প্রশিক্ষণ বিভিন্ন কারিগরি এবং ক্রিয়াকলাপ সম্পন্ন করার জন্য একটি কোম্পানির কাজ করার সময় একটি ব্যক্তি দক্ষতা সেট সম্পর্কিত। ব্যক্তিরা উপলব্ধ বিকল্পগুলির উপর নির্ভর করে কর্মশালায় প্রবেশ করার আগে বা কর্মসংস্থানে তাদের প্রশিক্ষণ দেওয়ার আগে প্রযুক্তিগত প্রশিক্ষণ সম্পন্ন করতে পারেন।

তাত্পর্য

বেশ কয়েকটি ক্যারিয়ারে প্রকৌশল, বিজ্ঞান, চিকিৎসা ও অ্যাকাউন্টিং ক্ষেত্রগুলির মতো প্রযুক্তিগত - বা দক্ষ - ক্রিয়াকলাপগুলি জড়িত। এই ক্ষেত্রগুলিতে কর্মসংস্থানের জন্য ব্যক্তিদের অবশ্যই নির্দিষ্ট শিক্ষার বা পটভূমি থাকতে হবে। এই দক্ষ কৌশলগুলিতে প্রশিক্ষণের জন্য কিছু ক্যারিয়ারের কয়েক বছরের শিক্ষা প্রয়োজন হতে পারে।

বৈশিষ্ট্য

কারিগরি বা দক্ষ ক্যারিয়ারের প্রশিক্ষণ প্রায়ই কলেজ বা বিশ্ববিদ্যালয়ের একটি আনুষ্ঠানিক শিক্ষা দিয়ে শুরু হয়।এই প্রতিষ্ঠানগুলি কর্মজীবনের ক্ষেত্রগুলির জন্য একটি ব্যাকগ্রাউন্ড সরবরাহ করে এবং সাধারণত ক্যারিয়ারের একটি বিশেষ দিকগুলিতে মনোযোগ দেওয়ার জন্য সংকোচনের প্রস্তাব দেয়।

উপকারিতা

কর্মচারী যারা পেশাগত প্রশিক্ষণের মধ্য দিয়ে বা চাকরির আগে, তাদের কর্মীদের তুলনায় সাধারণত তাদের কোম্পানির কাছে মূল্যবান। তাদের জ্ঞান ও দক্ষতা প্রায়শই কোম্পানির আরও উদ্ভাবন এবং আরও কার্যকরীভাবে কাজগুলি বা ক্রিয়াকলাপগুলি সম্পন্ন করার আরো সুযোগ সৃষ্টি করবে।