উইলিয়াম আর মিলার এবং স্টিফেন রোলনিক দ্বারা 1 99 0 সালে বিকাশিত, প্রেরণামূলক ইন্টারভিউটি পরামর্শের একটি গুরুত্বপূর্ণ রোগী-কেন্দ্রীয় পদ্ধতি হয়ে উঠেছে যা আসক্তির আচরণে সহায়তা করার জন্য এবং আচরণগত পরিবর্তনকে অনুপ্রাণিত করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। প্রেরণামূলক সাক্ষাত্কার কাউন্সিলিং সম্পর্কের দ্বন্দ্বের উপর আলোচনার উপর জোর দেয়, স্বতন্ত্র স্বায়ত্তশাসন, আস্থা এবং পরিবর্তনের জন্য দৃঢ়সংকল্পের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে।
পরিবর্তন অনুপ্রেরণা
প্রেরণামূলক সাক্ষাত্কারে পরিবর্তন প্রক্রিয়ার সাথে জড়িত থাকার জন্য ব্যক্তিগত প্রেরণা বিকাশের জন্য একজন ব্যক্তিকে উত্সাহিত করে। প্রেরণামূলক সাক্ষাত্কারের সময়, একজন ব্যক্তি বিবেচনা করবেন যে তিনি কেন প্রতিরক্ষামূলক বা পরিবর্তনশীল হতে চান এবং তারপরে পরিবর্তনের কারণগুলি সনাক্ত এবং ব্যাখ্যা করবেন।
ঠিকানা ঠিকানা
একজন ব্যক্তির একই সমস্যার মুখোমুখি হওয়ার জন্য উত্সাহিত করা হবে এবং সক্রিয়ভাবে সমস্যার জন্য সমাধান বিকাশ করতে হবে। প্রেরণামূলক ইন্টারভিউ সমস্যা সমাধান প্রক্রিয়ার মধ্যে একটি ব্যক্তি জড়িত দ্বারা পরিবর্তন প্রতিরোধের ঠিকানা।
স্বায়ত্তশাসন প্রচার করে
প্রেরণামূলক সাক্ষাত্কার এছাড়াও স্বায়ত্তশাসন প্রচার করে। তার সমস্যাগুলির জন্য কার্যকরী সমাধানের খোঁজার জন্য দায়ী একজন ব্যক্তির দ্বারা, প্রেরণামূলক সাক্ষাত্কার পরিবর্তনের জন্য সৃজনশীল ধারনাগুলি বিকাশে একজন ব্যক্তির সমর্থন করে। এটি তার বিশ্বাসকে উত্সাহিত করে যে পরিবর্তনটি সম্ভব।
প্রতিক্রিয়া প্রদান করে
একটি প্রেরণামূলক সাক্ষাত্কারে, একজন ব্যক্তিকে তার চিন্তাধারা, অনুভূতি এবং অভিজ্ঞতা সম্পর্কিত সহানুভূতিশীল, অ-যুক্তিযুক্ত মতামত দেওয়া হবে। এই প্রতিক্রিয়াটি একজন ব্যক্তিকে এমনভাবে অনুভব করতে সাহায্য করতে পারে যে, সে বুঝতে পেরেছে এবং পরিবর্তনের জন্য ধারণাগুলির অন্বেষণে আরো আরামদায়ক হয়ে উঠছে।
আস্থা বৃদ্ধি
প্রেরণামূলক সাক্ষাত্কার ব্যক্তিগত দক্ষতা এবং সাফল্য নিয়মিত জরিপ মাধ্যমে একজন ব্যক্তির আস্থা পাশাপাশি। প্রেরণামূলক সাক্ষাত্কারে নিয়মিত একজন ব্যক্তির দৃঢ় পয়েন্টগুলির পাশাপাশি অতীতের কৃতিত্বগুলির পর্যালোচনা নিশ্চিত করা হয়।
