কাজের দক্ষতা দক্ষতা একটি পৃথক যে প্রশ্ন একটি নির্দিষ্ট কাজ প্রয়োগ আছে নির্দিষ্ট দক্ষতা হয়। যোগ্যতা দক্ষতা সেট পেশাদার দক্ষতা জুড়ে দেয় যা প্রার্থীকে উচ্চ মানের এবং পেশাদার পদ্ধতিতে কাজটি সম্পন্ন করতে সহায়তা করে, কিন্তু ব্যক্তিগত দক্ষতা যা প্রার্থীদেরকে অন্যদের সাথে কাজ করার জন্য এবং স্বতন্ত্রভাবে কাজ করার জন্য নমনীয় হতে দেয়।
কর্মসংস্থান নির্দিষ্ট দক্ষতা
কর্মসংস্থান যোগ্যতা দক্ষতা নির্দিষ্ট জ্ঞান, অভিজ্ঞতা এবং দক্ষতার পরিপ্রেক্ষিতে চাকরি সম্পন্ন করার একজন ব্যক্তির ক্ষমতার জন্য প্রযোজ্য। এই দক্ষতা সাধারণত নিয়োগের ইন্টারভিউ পর্যায়ে মূল্যায়ন করা হয়, তাই নিয়োগকর্তা নিশ্চিত করে যে নির্বাচিত প্রার্থীর চাকরির যোগ্যতা দক্ষতার সঠিক সেট রয়েছে। এই দক্ষতার উদাহরণগুলি নতুন পদ্ধতি এবং প্রযুক্তি দিয়ে কার্যকরীভাবে কাজ করা, কোম্পানির নীতিগুলি এবং পদ্ধতিগুলির গভীর বোঝাপড়া প্রদর্শন করা, সমস্যাযুক্ত পরিস্থিতি সনাক্ত করা এবং সঠিক পদক্ষেপগুলি নির্ধারণ করা এবং কাজের প্রকল্পগুলির পরিকল্পনা এবং অগ্রাধিকার দেওয়ার ক্ষমতা থাকা।
পেশাদার দক্ষতা দক্ষতা
পেশাগত যোগ্যতা দক্ষতা একটি পেশা সম্পন্ন জড়িত পেশাদারি সম্পর্কিত। এই দক্ষতা কোন ব্যক্তি একটি কাজ সম্পন্ন করে এবং একটি কাজের জন্য উত্সাহ প্রকাশ করে এবং সর্বোচ্চ প্রতিশ্রুতি সঙ্গে কাজ সম্পন্ন করে এটি দেখাচ্ছে কিভাবে সম্পর্কিত। কর্মীরা কীভাবে প্রকল্পগুলির জন্য কোম্পানির মানগুলি, তাদের গ্রহণ এবং সম্পূর্ণ প্রকল্পগুলি, লিখিতভাবে কার্যকরীভাবে কথা বলার এবং মৌখিকভাবে এবং গোপনীয়তা বজায় রাখতে সক্ষম হওয়ার জন্য তাদের ক্ষমতার সাথে সঙ্গতি রেখে কিভাবে পেশাদার যোগ্যতা দক্ষতার উদাহরণগুলি মূল্যায়ন করে। পেশাদারী দক্ষতা দক্ষতা প্রায়ই পৃথক কর্মের উপর ভিত্তি করে মূল্যায়ন করা হয়।
দক্ষতা দক্ষতা দক্ষতা
এমনকি যদি কর্মচারীটির কাজটি সম্পন্ন করার গুণগত মান, অভিজ্ঞতা এবং দক্ষতা থাকে, তবে এটি গুণমানের কাজ সনাক্ত করতে সক্ষম হওয়ার যোগ্যতা দক্ষতা। উচ্চমানের কাজ তৈরির ফলে গ্রাহকদের সাথে ইতিবাচকভাবে কোম্পানির সম্পর্ক প্রভাবিত হয়। মানের দক্ষতা দক্ষতার উদাহরণগুলির মধ্যে নিম্নলিখিতগুলি এবং নীতিগুলি এবং পদ্ধতিগুলির উন্নতি, সমস্যা সমাধানের সমস্যা এবং পরিস্থিতি এবং সময়মত ফ্যাশন গ্রাহকের অনুরোধগুলির প্রতিক্রিয়া অন্তর্ভুক্ত।
দক্ষতা Teamwork দক্ষতা
কর্মীদের দক্ষতাগুলি একটি ব্যবসার ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ, কারণ কর্মীদের প্রায়শই গোষ্ঠীতে কাজ করতে বা নির্দিষ্ট সময়সীমার সাথে মিলিত হতে এবং প্রকল্প শেষ করতে সহযোগিতা করতে হয়। যদিও কিছু লোক পৃথকভাবে কাজ করার জন্য ব্যবহৃত হয়, অন্যরা গ্রুপের পরিবেশে উদ্দীপিত হয়। দক্ষতা দলবদ্ধ দক্ষতা গুরুত্বপূর্ণ, কর্মচারীদের দলগতভাবে কাজ করার জন্য পৃথকভাবে কাজ করতে সক্ষম হওয়া উচিত। দলবদ্ধতা দক্ষতা দক্ষতার উদাহরণগুলির মধ্যে গুণাবলী উন্নতি, কাজের সম্পর্ক গড়ে তোলা, গ্রুপ প্রকল্পগুলির জন্য দায়িত্ব প্রদর্শন করা এবং অন্যান্য কর্মচারীদের শক্তি ও অবদানগুলি ব্যবহার করে প্রকল্পগুলিতে সহযোগিতা অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে।
