নির্মাতাদের দ্বারা ব্যবহৃত বিক্রয় প্রসারিত করার জন্য একটি সফল পদ্ধতি চ্যানেল অংশীদারদের সাইন আপ করা হয়। অংশীদাররা প্রায়ই একটি cobranding ব্যবস্থা মাধ্যমে, প্রযোজক এর পণ্য এবং পরিষেবা বাজার। যদি আপনার সংস্থা একটি চ্যানেল অংশীদারিত্ব জোরদার করার পরিকল্পনা করে তবে নিশ্চিত করুন যে আপনি একটি কার্যকর চুক্তি তৈরি করেছেন যা আপনার প্রত্যাশাকে সর্বাধিক করে এবং আপনার অংশীদারদের সমস্যাগুলির সম্ভাবনা কমিয়ে দেয়।
এপয়েন্টমেন্ট
চুক্তিটি কোনও কোম্পানির চ্যানেল অংশীদার হতে অনুমোদিত তারিখটি উল্লেখ করা উচিত, চুক্তিটি কোনও সংখ্যাগরিষ্ঠ নয় এবং যদি সীমিত ভৌগোলিকভাবে, চ্যানেল অংশীদার কোনও সংস্থার পণ্য এবং পরিষেবাদিগুলি বাজারে বাজার করতে পারে তা নির্দেশ করে। অ্যাপয়েন্টমেন্ট শব্দ এছাড়াও নির্দেশ করা উচিত। উদাহরণস্বরূপ, এক বছরের মেয়াদ বার্ষিক নবায়ন করা হয়।
ক্ষতিপূরণ
চ্যানেল অংশীদারের পেমেন্ট পদ্ধতি এবং টাইমিং আউটলাইন করা উচিত। সমস্যাগুলি যেমন গ্রাহকের আয় হিসাবে উল্লেখ করা উচিত। কিভাবে অংশীদার থেকে পেমেন্ট থেকে আয় কাটা হবে? যদি চ্যানেল অংশীদার এবং কোম্পানি তাদের সম্পর্ক বন্ধ করে দেয়, তাহলে কোন ভিত্তিতে চূড়ান্ত অর্থ প্রদান করা হবে?
পরিকল্পনা
চ্যানেল অংশীদার কোম্পানির পণ্য এবং পরিষেবাদিগুলি বাজারে বাজারে যুক্ত করার যুক্তিসঙ্গত প্রচেষ্টা নিশ্চিত করে, কোম্পানির অংশীদারকে পরিকল্পিত প্রচারমূলক ক্রিয়াকলাপগুলি সমর্থন করে বিক্রয় পূর্বাভাস এবং পরিকল্পনা সরবরাহ করতে হবে।
গোপনীয়তা
চ্যানেল অংশীদারকে আকর্ষনকারী সংস্থাকে রক্ষা করার জন্য, চুক্তিতে বলা উচিত যে চ্যানেল অংশীদার ব্যক্তিগত গোপনীয় তথ্য যেমন মালিকানা পদ্ধতি, গ্রাহক তালিকা বা অন্য কোনও তৃতীয় পক্ষের গোপনীয় হিসাবে চিহ্নিত করা হবে না। গোপনীয়তা শর্তাদি চ্যানেল অংশীদার কোম্পানির সঙ্গে একটি চুক্তি এবং চ্যানেল অংশীদারিত্ব ব্যবস্থার শেষ হলে যে সময়ের পরে সেই সময়ের অন্তর্ভুক্ত করা উচিত।
সরকারি আইন
চুক্তি কোন রাষ্ট্র, বা দেশের একটি আন্তর্জাতিক ব্যবস্থা, শর্তাবলী শাসিত হয় অধীনে নির্দিষ্ট করা উচিত। বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, গভর্নিং লোকেল একটি চ্যানেল অংশীদার ব্যবস্থা চাওয়া কোম্পানির সদর দপ্তর।
বিচ্ছেদ
শর্তাবলী যা অংশীদার বা সংস্থা সম্পর্ক বন্ধ করতে পারে এছাড়াও উল্লেখ করা প্রয়োজন। উদাহরণস্বরূপ, "কোনও দল 60 দিনের অগ্রগতির সাথে সম্পর্ক শেষ করতে পারে।"
স্বাধীন ঠিকাদার স্থিতি
চুক্তিতে বলা উচিত যে চ্যানেল অংশীদার এবং কোম্পানির মধ্যে সম্পর্ক কর্মচারী এবং নিয়োগকর্তার নয়। প্রতিষ্ঠানটি চ্যানেল অংশীদারের পক্ষ থেকে কর্মচারী বেনিফিট প্রদান বা কর প্রদানের জন্য দায়ী নয়।
