কর্পোরেশন আইন সংস্থা আইন গুরুত্ব

সুচিপত্র:

Anonim

একটি কর্পোরেশন অস্তিত্ব আসে যখন সংগ্রাহক রাষ্ট্র সচিব সঙ্গে রাষ্ট্র-প্রয়োজনীয় ডকুমেন্টেশন ফাইল। রাষ্ট্রের ব্যবসায়িক আইন ব্যাখ্যা করে যে কোন তথ্য অবশ্যই ডকুমেন্টেশনে থাকতে হবে তবে সাধারণভাবে, একটি কর্পোরেশন গঠন করা তুলনামূলকভাবে সহজ। একটি কর্পোরেশন চালানো খুব জটিল এবং সংস্থা আইন বিষয় অন্তর্ভুক্ত।

কর্পোরেট গঠন

সংস্থা আইন নীতি কর্পোরেশন কাজ করার অনুমতি দেয়। একটি সংস্থা সম্পর্ক, একটি প্রধান এবং একটি এজেন্ট আছে। কর্পোরেট ব্যবসায়ের সত্তা একটি আইনি "জিনিস।" সঠিকভাবে সেট আপ করার পরে কর্পোরেশন ব্যবসা সেটিংসে একজন ব্যক্তির মতো কাজ করতে পারে: এটি একটি কোম্পানি পরিচালনা করতে পারে, চুক্তিতে প্রবেশ করতে পারে, ব্যবসা লেনদেন পরিচালনা করতে পারে, মামলা করতে পারে এবং মামলা করতে পারে।

এটি এজেন্সি সম্পর্কের প্রধান। একটি কর্পোরেশন শুধুমাত্র পরিচালক বোর্ডের মাধ্যমে কাজ করতে পারেন; বোর্ড, মূলত, অপারেশন মস্তিষ্কের হয়। বোর্ড কর্মকর্তা বা কমিটি কর্তব্য কর্তব্য প্রতিনিধিত্ব করতে পারেন। সাধারণভাবে, পরিচালক বোর্ড এবং কর্পোরেশনের কর্মকর্তারা কর্পোরেশনগুলির এজেন্ট।

দায়িত্ব

কিছু ক্ষেত্রে, লোকেরা কর্পোরেট স্ট্রাকচারটি নিয়ম এবং আইন ভাঙার জন্য ব্যবহার করে যাতে কোনও উপকার লাভ হয়। সংস্থা নীতিগুলি তাদের কর্মের জন্য দায়বদ্ধ কর্পোরেশনগুলিকে তৈরি করে - কর্মগুলি আইন মেনে চলছে কিনা বা না। সংস্থার সম্পর্কের ক্ষেত্রে, এজেন্ট সংস্থাগুলির সম্পর্কের দ্বারা প্রদত্ত কর্তৃপক্ষের সুযোগের মধ্যে কাজ করে যদি তার এজেন্টদের কর্মের জন্য দায়বদ্ধ হয়। কর্পোরেশনের পরিচালক বা কর্মকর্তা যদি চাকুরীর সুযোগের মধ্যে কাজ করেন, তবে ব্যতিক্রম না হওয়া পর্যন্ত সমগ্র কর্পোরেশন সেই ক্রিয়াকলাপগুলির জন্য হুকের উপর থাকে।

বোর্ড সুরক্ষা

এজেন্টদের প্রধান কর্তব্য কিছু কর্তব্য আছে। একটি কর্পোরেট সেটিংসে, বোর্ডের সদস্যরা প্রতিষ্ঠানের যত্ন ও আনুগত্য উভয়ের দায়িত্ব পালন করে। বোর্ড সদস্যদের নির্ভরযোগ্য তথ্য উপর ভিত্তি করে কাজ করা আবশ্যক এবং সাধারণত গৃহীত কোন কর্ম কর্পোরেশন ভাল স্বার্থে হতে হবে। "ব্যবসায়িক রায় আইনের অধীনে" আইন দৃঢ় বিশ্বাসের পক্ষে নির্দেশ দেয় যে পরিচালক যথাযথভাবে অভিনয় করছেন এবং কর্পোরেশনের এজেন্ট হিসাবে কর্পোরেশনের সেরা স্বার্থে কাজ করছেন।

ব্যবসায়িক সিদ্ধান্তের নিয়ম পরিচালককে যুক্তিসঙ্গত, কিন্তু শেষ পর্যন্ত দরিদ্র, সিদ্ধান্তগুলি পরিচালনা না করা পর্যন্ত পরিচালককে সুরক্ষার দ্বারা পরিচালিত করা বা খারাপ তথ্যের উপর অভিনয় করা থেকে দেখানো পর্যন্ত সিদ্ধান্ত নিতে সহায়তা করে।

শেয়ারহোল্ডার সুরক্ষা

সংস্থা নীতিগুলি কর্পোরেশন শেয়ারহোল্ডারদের রক্ষা করতে সহায়তা করে। শেয়ারহোল্ডাররা এমন কর্পোরেশনের প্রকৃত মালিক যারা হ'ল পরিচালক হতে পারে না। সংস্থাগুলির নীতিগুলি কোন কর্পোরেশন পরিচালকের পরিচালনা বোর্ডের মাধ্যমে ব্যবসায় পরিচালনা করতে পারে তা সংজ্ঞায়িত করে, কারণ অ-পরিচালক শেয়ারহোল্ডারদের এজেন্টগুলির ক্রিয়াকলাপের ঝুঁকি নেই। একটি ব্যতিক্রম প্রয়োগ না করা পর্যন্ত, অ-পরিচালক শেয়ারহোল্ডাররা সাধারণত বোর্ডের কর্মের জন্য ব্যক্তিগতভাবে দায়বদ্ধ নন। পরিবর্তে, শেয়ারহোল্ডারদের সাধারণত কর্পোরেশন কোন বিনিয়োগ হারান ঝুঁকি হয়।