এক কারণে নিয়োগকর্তারা চাকরি প্রার্থীদের উপর ব্যাকগ্রাউন্ড চেক পরিচালনা করে সম্ভাব্য কর্মক্ষেত্রের সহিংসতা এবং অন্যান্য অপরাধমূলক আচরণের জন্য পর্দা প্রদর্শন করা যা অবহেলা-ভাড়াটে মামলাগুলি হতে পারে। ব্যাকগ্রাউন্ড চেক এছাড়াও কাজের ব্যবসা কমাতে সাহায্য। একটি নিয়োগকর্তা একটি ব্যাকগ্রাউন্ড চেক শুরু করতে পারেন, কাজের আবেদনকারী একটি রিলিজ ফর্ম স্বাক্ষর করতে হবে। ব্যাকগ্রাউন্ড চেক পরিচালনা করার সময়, নিয়োগকর্তাদের অবশ্যই নির্দিষ্ট সরকারী আদেশগুলি পালন করতে হবে, উদাহরণস্বরূপ, ফেয়ার ক্রেডিট রিপোর্টিং অ্যাক্ট এবং ড্রাইভারের গোপনীয়তা সুরক্ষা আইন।
ফৌজদারি রেকর্ড চেক
একজন নিয়োগকর্তা কোনও আবেদনকারীর ফৌজদারি ইতিহাসের প্রতারণা বা অসামান্য উত্তরাধিকার অনুসন্ধানের জন্য পরীক্ষা করে দেখবেন, অথবা ব্যক্তি বর্তমানে জামিনে থাকা মুলতুবি ট্রায়ালের বাইরে কিনা তা দেখতে হবে। কিছু রাজ্যের এই অনুসন্ধান নিষেধাজ্ঞা আছে। উদাহরণস্বরূপ, সাউথ ডাকোটা একজন নিয়োগকর্তাকে শুধুমাত্র দুর্ঘটনাজনিত ইতিহাসগুলি অনুসন্ধান করতে দেয়, নষ্ট করে না। স্থানীয় কর্তৃপক্ষের গ্রেফতার এবং দৃঢ়তা তৈরি করা হয় বলে, অপরাধী রেকর্ডগুলি সেই কাউন্টিতে মনোযোগ দেয় যেখানে প্রার্থী বসবাস করেন, কাজ করেন বা স্কুলে উপস্থিত থাকেন।
কর্মসংস্থানের পটভূমি
একটি ব্যাকগ্রাউন্ড চেক চাকরির শিরোনাম এবং কর্মসংস্থান তারিখ সহ অতীতের কর্মসংস্থান যাচাই করে, এবং নিয়োগকর্তা যে ব্যক্তি পুনর্নির্মাণ করবে কিনা তা জিজ্ঞেস করে। কিছু সংস্থার কোন ব্যক্তির অতীতের কর্মসংস্থান ইতিহাস সম্পর্কে তারা কী তথ্য সরবরাহ করতে পারে তার উপর কঠোর নীতি রয়েছে, অন্যরা ব্যক্তির পূর্বের কাজের দায়িত্ব, পারফরম্যান্স এবং আন্তঃব্যক্তিগত দক্ষতা সম্পর্কে সাধারণ আলোচনাগুলি দেয়। একজন প্রার্থীকে অবশ্যই কোনও পূর্বের সুপারভাইজারগুলি চাকরির আবেদন তালিকাতে তালিকাভুক্ত করা উচিত সে সম্পর্কে সতর্কতার সাথে বিবেচনা করা উচিত, কারণ সেগুলি একটি রেফারেন্সের জন্য যোগাযোগ করা যেতে পারে।
শিক্ষা ও লাইসেন্স যাচাইকরণ
ম্যানেজারিয়াল এবং অন্যান্য পেশাদার অবস্থানের জন্য ব্যাকগ্রাউন্ড চেক সাধারণত পোস্ট-সেকেন্ডারি শিক্ষা ডিগ্রি অর্জন বা অধ্যয়ন অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। কিছু নিয়োগকর্তা উচ্চ বিদ্যালয় ডিগ্রী নিশ্চিত। আবেদনকারীর শিক্ষার যাচাইকরণে উপস্থিতি, স্নাতকের তারিখ এবং ডিগ্রী অর্জনের তারিখগুলি যাচাই করা অন্তর্ভুক্ত। নিয়োগকর্তা কোনও অ্যাপ্লিকেশানের তালিকাভুক্ত কোনও পেশাদার লাইসেন্স এবং সার্টিফিকেশন নিশ্চিত করেন, সাধারণত লাইসেন্সের বৈধতা, তার সম্পর্কিত তারিখ, পুনর্নবীকরণ এবং মেয়াদ শেষ হওয়ার তারিখ, বর্তমান অবস্থা এবং কোনও শাস্তিমূলক পদক্ষেপ পরীক্ষা করে।
ড্রাইভার এর ইতিহাস
কখনও কখনও ড্রাইভারের ইতিহাস পরীক্ষা করে অপরাধী রেকর্ড চেক পাওয়া যায় না, যেমন প্রভাবের অধীনে ড্রাইভিংয়ের লঙ্ঘন (DUI), ওষুধের দখল, দ্রুতগতিতে, স্থগিত লাইসেন্সের সাথে গাড়ি চালানো বা কোনও লাইসেন্স, বা বেপরোয়া ড্রাইভিং, বর্তমান ওয়ারেন্ট এবং আদালতে হাজির কোনো ব্যর্থতা। বিশেষ করে যদি কোন ব্যক্তি ড্রাইভিংয়ের জন্য কোনও চাকরির জন্য আবেদন করে থাকেন তবে ড্রাইভারের ইতিহাস অনুসন্ধান গুরুত্বপূর্ণ কারণ এটি টিকিট এবং দুর্ঘটনাগুলি প্রকাশ করবে।
ক্রেডিট চেক
যদি চাকরির অবস্থানে আর্থিকভাবে আর্থিক ক্ষতির সম্ভাবনা থাকে - উদাহরণস্বরূপ, কর্মচারী সংবেদনশীল আর্থিক তথ্য অ্যাক্সেস করতে বা নিয়মিত নগদ লেনদেন পরিচালনা করতে পারে - একটি ক্রেডিট চেকও পরিচালনা করা হয়। একটি কর্মসংস্থান ক্রেডিট রিপোর্ট ক্রেডিট কার্ড এবং অন্যান্য ঋণের উপর দেউলিয়া, সিদ্ধান্ত, দায় এবং পেমেন্ট ইতিহাস প্রকাশ করে। চাকরি অনুসন্ধান শুরু করার আগে এবং কোনও ভুল তথ্য সংশোধন করার আগে আবেদনকারীদের তাদের ক্রেডিট রিপোর্টগুলি পরীক্ষা করার জন্য এটি একটি ভাল ধারণা।
