চুক্তি শ্রম জন্য একটি পে স্টাব কিভাবে তৈরি করবেন

চুক্তি শ্রম জন্য একটি বেতন স্টাব একটি ফর্ম যে একটি পেচেক সহকারে কিভাবে শ্রমিকের বেতন দেওয়া হয়েছে সহ। আপনি একজন কর্মচারী হিসাবে চুক্তি শ্রমিকের সাথে চিকিত্সা করছেন, তবে শ্রমিকরা যদি একজন স্বাধীন ঠিকাদার হন তবে পে স্টুবগুলি প্রয়োজন। সেই ক্ষেত্রে, ঠিকাদার আপনার শ্রমের জন্য আপনাকে বিল দেবে এবং আপনি এটি পরিশোধ করবেন। শ্রমিক যদি একজন কর্মচারী হয়, তাহলে আপনি কীভাবে তার নিখরচায় গণনা গণনা করেন তা ব্যাখ্যা করার জন্য আপনি তাকে তার পেচ চেক দিয়ে একটি স্টাব দেন।

নিয়োগকর্তা এবং কর্মচারী সনাক্ত করুন। কোম্পানির জন্য যোগাযোগের তথ্য তালিকাভুক্ত করুন যাতে শ্রমিক তার বেতন সম্পর্কে আপনার কোনও প্রশ্ন থাকে। এছাড়াও তার নাম এবং যোগাযোগের তথ্য তালিকা।

চুক্তি শ্রম সঞ্চালিত যে কাজ এবং বেতন হার তালিকা। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থের জন্য একটি নির্দিষ্ট কাজ সম্পন্ন করতে ভাড়া নিচ্ছেন, তাহলে চাকরির নাম এবং অর্জিত অর্থ লিখুন। আপনি যদি ঘন্টাটি দিয়ে তার অর্থ প্রদান করেন, তবে কত ঘন্টা কাজ করেছেন তা উল্লেখ করুন এবং বেতন হারের দ্বারা এটি বাড়ান।

চুক্তিবদ্ধ শ্রমিকের বেতন থেকে নেওয়া যে কোনও deductions তালিকা। উদাহরণস্বরূপ, আপনি যদি তার কাছ থেকে কর প্রত্যাহার করে থাকেন তবে ট্যাক্স এবং পরিমাণের তালিকাটি তালিকাভুক্ত করুন। গৃহীত মোট পরিমাণ ক deductions এবং "মোট deductions" শিরোনামের পাশে এটি তালিকাভুক্ত করুন।

নেট বেতন নির্ধারণ করতে আয় থেকে মোট deductions বিয়োগ করুন। এই পরিমাণ আপনি একটি চেকচিহ্ন লিখুন এবং এটি বেতন stub সংযুক্ত করা হয়।

পরামর্শ

• স্টাফিং কোম্পানি চুক্তি শ্রম বিশেষজ্ঞ। এটি একটি বেতন স্টাব এবং পেচেক প্রদানের বোঝা থেকে নিয়োগকর্তাকে মুক্তি দেয়। আপনি যদি একজন স্টাফিং কোম্পানী ব্যবহার করেন, এটি আপনাকে শ্রম সরবরাহ করবে এবং এটির জন্য বিল দেবে। তারপর শ্রমিকদের একটি বেতন স্টাব ইস্যু করা স্টাফিং কোম্পানির দায়িত্ব হয়ে ওঠে।

সতর্কতা

কিছু রাজ্যের শ্রম আইন রয়েছে যা নির্দিষ্ট সময়সীমার মধ্যে প্রদান করা স্ট্যাবগুলির প্রয়োজন হয়। উদাহরণস্বরূপ, ম্যাসাচুসেটস বেতন স্ট্যাবগুলি পে মেয়াদ শেষ হওয়ার ছয় দিনের মধ্যে জারি করা উচিত। আপনার রাষ্ট্রের কোন প্রয়োজনীয়তা আছে কিনা তা নির্ধারণ করতে আপনার স্থানীয় শ্রম বিভাগের সাথে যোগাযোগ করুন।